4月28日，粤港澳大湾区国资国企智库委员会一届三次理事会议在深圳顺利举行，湾区智库委员会19家成员单位代表40余人参会。

会议对2025年工作情况做了总结，并审议通过了湾区智库委员会2026年工作方案和2026年年度报告大纲。各成员单位依次就委员会运作及发展进行发言，浅谈合作设想、交流工作心得，围绕机制完善、课题研究、资源共享等方面提出宝贵建议。

中国人民大学深圳研究院副院长、社会科学高等研究院（深圳）副院长罗闻围绕机制建设、协同创新、跨界合作等三个方面提出建议：

一是建立“需求征集—课题发布—联合攻关—成果报送”的闭环机制，由委员会牵头，组织各理事单位聚焦“十五五”时期跨区域重大战略议题协同研究；

二是创新合作机制，推动智库工作深度嵌入决策流程与政策实施，整合资源开展专题研讨、业务人员交流等合作；

三是发挥跨界联合体优势，通过整合各理事单位优势资源及报送渠道，推动各单位实质性协作与能力互补，凝聚起服务国家战略和湾区发展的智库合力，努力打造国资国企新型智库的湾区标杆，为大湾区高质量发展提供有力支撑。

湾区智库委员会理事长、南网能源院董事长张勉荣作会议总结发言，他强调，2026年是“十五五”开局之年，委员会将紧扣深化国资国企改革与推动科技创新产业融合的主线，以产出前瞻、可落地的成果为目标，高质量编制年度报告与创新实践案例集。发挥跨界智库联合体的独特优势，着力建设高水平联合研究平台与高能级跨界融合平台，通过创新研究组织模式、建立常态化成果交流与知识库共享机制，并组织联合实地调研等形式，促进成员单位间的深度协同与资源互补，形成服务国家战略与湾区发展的整体合力，全力建设国资国企新型智库湾区样板，为大湾区高质量发展贡献智库力量。

下午，各参会成员单位立足湾区智库委员会成员单位所在行业领域，围绕如何发挥粤港澳大湾区高质量发展动力源作用展开深入研讨。中国人民大学深圳研究院研究员杨炫参会。

本次会议的成功召开，不仅是对湾区国资国企智库委员会2025年度工作成果与建设经验的一次系统性总结，更是面向“十五五”新时代新征程，对2026年发展蓝图的顶层设计与战略布局。下一步，深圳研究院将继续依托学校学科优势与智库平台资源，积极参与粤港澳大湾区国资国企领域的理论研究与实践探索，全力配合委员会落实各项年度工作任务，深度参与跨单位联合攻关与成果共享，助力湾区智库委员会打造国资国企新型智库标杆，为推动粤港澳大湾区高质量发展贡献智力支持。